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Especialista de Meios de Pagamento

Descrição da vaga

Estamos em busca de pessoas talentosas, e apaixonadas pelo que fazem para integrar o nosso time.


Ser desafiado diariamente é algo que te motiva? Se a resposta for sim, vem ser Mercantil! O que não faltam aqui são oportunidades de vivenciar novos desafios e de ser protagonista de sua carreira, tudo isso em uma das Melhores Empresas para se trabalhar em Minas Gerais. 


Ao fazer parte da nossa empresa, você terá a oportunidade de crescer em um ambiente dinâmico, onde o seu talento é reconhecido e incentivado. E essa combinação fica ainda mais perfeita se você tiver brilho nos olhos, uma boa comunicação, proatividade e, claro, foco em resultados. 


Explore nossas vagas, encontre a oportunidade que mais combina com seu perfil e faça parte de um time que valoriza o seu talento. Não perca a chance de transformar sua carreira e contribuir para projetos desafiadores e transformadores.

Venha crescer com a gente! 


Curtiu? Então, confira abaixo a oportunidade que temos para você!


Então, veja abaixo a oportunidade que temos aqui:


#VEMSERMERCANTIL

Responsabilidades e atribuições

Seus principais desafios serão:


  •  Definir e atualizar a tese estratégica do portfólio de meios de pagamento do banco, articulando visão de mercado, posicionamento competitivo, vetores regulatórios e oportunidades disruptivas, em diálogo direto com a Diretoria Executiva.
  • Definir frameworks e padrões metodológicos para a área (DRE de produto, modelos de pricing, NIM expandida, análise de risco-retorno de iniciativas), garantindo consistência analítica entre times e ao longo do tempo.
  •  Aconselhar diretamente Gerência Executiva e Diretoria em decisões estratégicas (precificação estrutural, M&A, parcerias de longo prazo, posicionamento regulatório), atuando como sounding board técnico de confiança.
  • Conduzir análises regulatórias estruturais e antecipatórias (LC 214/2025, marcos do Pix, Open Finance, agenda BC#, mudanças na regulação prudencial), produzindo pareceres que orientem a estratégia plurianual da área.
  • Identificar e estruturar tese sobre oportunidades disruptivas (novos arranjos, modelos de negócio, parcerias com fintechs, iniciativas com IA aplicada a meios de pagamento), apresentando recomendações fundamentadas à Diretoria.
  • Conduzir benchmarking estruturado com concorrentes domésticos, players internacionais e tendências de mercado, traduzindo insights em recomendações práticas e priorizadas para o portfólio do banco.
  • Atuar como mentor sênior da área, formando os próximos especialistas e analistas sêniors, definindo trilhas de desenvolvimento técnico e contribuindo para a construção do pipeline de talentos críticos.

Requisitos e qualificações

Buscamos uma pessoa com:


  • Superior completo. Pós-graduação, MBA ou Mestrado em Economia, Finanças, Mercado de Capitais, Direito Regulatório ou áreas correlatas. Certificações desejáveis: CPA-20, CFA, ou específicas em meios de pagamento (e.g., programas Abecs/Febraban).
  • Sólida experiência em meios de pagamento, com expertise reconhecida em pelo menos um domínio específico (cartões, Pix, consignado, regulação). Trajetória que combine instituição financeira e mercado (bandeira/processadora/consultoria) é altamente desejável.
  • Domínio profundo de economia de meios de pagamento, regulamentação Bacen, LC 214/2025, EC 132/2023, arranjos de pagamento, Open Finance, Pix Parcelado, eConsignado (Lei 10.820), cartões; modelagem financeira avançada (DRE de produto, NIM expandida); leitura crítica de papers regulatórios e benchmarks internacionais.
  •  Visão estratégica de longo prazo; autoridade técnica reconhecida; capacidade de produção autoral (papers, frameworks, palestras); influência institucional; mentoria sênior; resiliência analítica em decisões de alto impacto.


Vai se destacar se apresentar:


  • Amplo conhecimento de arranjos de pagamentos, projetos estratégicos de bandeiras, metodos de pagamentos atuais e em desenvolvimento no mercado, ciclo de vida de produtos e modelagens financeiras.

 Local de Trabalho:

Belo Horizonte/MG (atuação Híbrida);

Informações adicionais

O que oferecemos aos nossos colaboradores:


• Vale-refeição e alimentação (Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão de alimentação);

• Plano de saúde; 

• Plano odontológico; 

• Auxílio creche; 

• Seguro de vida;

• Previdência privada;

• Wellhub;

• Academia Mercantil de Desenvolvimento;

• Participação nos Lucros de Resultados (PLR);


Todas as vagas também são direcionadas para PCDs. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Talentos
  3. Etapa 3: Etapa de Avaliações
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Saiba mais sobre a gente :)



Somos o melhor ecossistema para o público 50+. Com mais de 80 anos de história, nossa jornada é marcada pela constante inovação e pela expansão de nossos serviços, sempre focados em tecnologia para proporcionar uma experiência bancária de excelência. Afinal, nossos clientes são a razão de existirmos.


Vivemos uma transformação consistente, impulsionada por inovação, tecnologia, dados e pessoas. Com mais de 9 milhões de clientes e foco no público 50+, o banco tem como propósito oferecer uma experiência única a essa população.


Esse movimento tem gerado reconhecimento: o Mercantil está entre as melhores empresas para se trabalhar em Minas Gerais e figura como o quinto maior pagador de benefícios previdenciários do país.

A excelência também se reflete na alta pontuação contínua no NPS (Net Promoter Score), indicador que mede a satisfação e a fidelidade dos clientes. Com mais de 300 pontos de atendimento em quase 250 cidades, o banco consolida sua presença nacional com proximidade e eficiência.


Além disso, aqui boas ideias sempre têm espaço. Acreditamos na força da diversidade e no poder da inclusão para transformar realidades. Por isso, nossas oportunidades são estendidas a pessoas com deficiência, pessoas pretas e indígenas, LGBTQIAPN+, pessoas com mais de 50 anos, mulheres cadastradas em programas assistenciais de enfrentamento à violência doméstica, entre outros grupos minorizados. Seguimos firmes na construção de um ambiente justo, representativo e com oportunidades reais para todas e todos. Vem com a gente! 


Se você se identificou, venha fazer parte:


#VEMSERMERCANTIL